Tegucigalpa – Santiago Herrera, el Gerente de Política Económica del Consejo Hondureño de la Empresa Privada (Cohep), ha destacado la urgencia de crear oportunidades de empleo en Honduras debido a la persistente problemática del desempleo y subempleo que afecta a miles de hondureños.
Herrera expresa su inquietud por la pérdida de empleos en la economía formal y destaca que aproximadamente el 44 % del Producto Interno Bruto (PIB) del país proviene de la economía informal.
El representante del Cohep enfatiza que el tema del empleo es una preocupación no solo para el sector privado y las empresas, sino también para el pueblo hondureño, que sufre la falta de empleo o la existencia de empleos precarios.
Herrera proporciona cifras alarmantes, como la pérdida de miles de puestos de trabajo en sectores como la maquila, donde se han perdido decenas de miles de empleos en el último año.
Herrera menciona específicamente el preocupante anuncio del despido de 2,700 trabajadores de una planta de una empresa maquiladora en Choloma, lo que afecta a casi 10 mil puestos de trabajo indirectos.
Esta pérdida de empleos formales impacta negativamente a cientos de hondureños que se quedan sin ingresos y sin saber cómo enfrentar la situación.
El Cohep ha presentado recientemente el “Pacto de Empleo” como una iniciativa para buscar soluciones concretas a la problemática del desempleo y la informalidad laboral en Honduras.
La situación laboral es crítica, y se requiere una acción conjunta para abordar el desafío de crear oportunidades de trabajo y mejorar la calidad del empleo en el país.
